因为有你们,今年的冬天不再寒冷——第四届砺剑生入职

2014-11-28

已经步入寒冬的北京在K2物业迎来第四届朝气蓬勃、怀揣梦想的砺剑生时，似乎格外的温暖。

从校园到社会就犹如一个人离开了家乡，对一切都是那么的陌生。2014年11月24日星期一，第四批砺剑生共计38人统一抵达北京。由公司统一安排至廊坊海棠园项目进行集训。当天下午，公司总经理李燕春、人事行政部经理姜琳、廊坊区域经理赵永义等人为本期砺剑生举行了简短而不失隆重的欢迎仪式及新员工的入职培训。

通过PPT图文综合展示，让大家对K2物业有了更深入的认识。除了了解公司企业文化外，相关的规章制度，也是新员工的必修课，同时从各方面阐述了职业化的重要意义。

公司重视人才的内部培养，人事行政部有规划的为员工进行作各阶段培训规划：第一阶段为心态疏导、入职专业培训；第二阶段为职业规划培训、素质能力拓展；第三阶段为管理知识技能等培训。相信通过为期一年的实习，砺剑生们能成功转变成真正具有学习与创新力的职场人，成为乔戈里物业的骄傲！

北京东方乔戈里物业服务有限公司

                          人事行政部

2014年11月28日